Ente di cui all'art. 22, comma 1 lettera a) decreto legislativo 33/2013

Ragione sociale: Azienda ospedaliero universitaria senese

Funzioni attribuite: nasce dall'integrazione del Sistema sanitario toscano e dell'Università degli Studi di Siena ed è caratterizzata dallo svolgimento congiunto di attività assistenziali, didattiche e di ricerca.
Eroga prestazioni di ricovero, prestazioni specialistiche, ambulatoriali ed attività di emergenza e urgenza; persegue lo sviluppo dell'alta specializzazione come riferimento di Area Vasta, regionale, nazionale.

Durata dell'impegno: indeterminato

Onere complessivo gravante sul bilancio regionale anno 2022: 264.661.457,17 euro

Numero dei rappresentanti dell'amministrazione negli organi di governo: 1 direttore generale, nominato dal presidente della giunta regionale

Trattamento economico complessivo a ciascuno di essi spettante: il trattamento economico è determinato in misura comunque non superiore al 95% del parametro massimo (€ 154.937,06) fissato dal dpcm 502/1995, così come modificato e integrato dal dpcm 319/2001, e tenuto conto dei criteri stabiliti negli stessi decreti; il trattamento economico può essere integrato di una ulteriore quota, fino al 20% dello stesso, previa valutazione dei risultati ottenuti; è prevista una integrazione pari a € 5.164,57 per attività di formazione obbligatoria; al trattamento economico è applicata la riduzione del 10% per la parte eccedente i 90.000,00 euro, in base all'art. 123 della l.r. 66/2011 e all'art. 49 della l.r. 77/2013.

Risultato di bilancio:

Dati relativi agli incarichi di amministratore e relativo trattamento economico:

• Direttore generale: Antonio Davide Barretta nominato con Dpgr 227 del 21 dicembre 2023 (decorrenza incarico primo gennaio 2024)
  - Compenso annuo omnicomprensivo di € 141.471,19, oltre a € 5.164,57 per attività di formazione obbligatoria.
  - Dichiarazione sull'assenza di cause di inconferibilità (decreto legislativo 39/2013, art. 20, comma 1)

• Direttore generale: Antonio Davide Barretta nominato con Dpgr 171 del 18 dicembre 2020 Compenso annuo omnicomprensivo di € 141.471,19, oltre a € 5.164,57 per attività di formazione obbligatoria.
  - Dichiarazione sull'assenza di cause di inconferibilità (decreto legislativo 39/2013, art. 20, comma 1)
  -Dichiarazione annuale sulla insussistenza di cause di incompatibilità e/o inconferibilità sopravvenuta (decreto legislativo 39/2013, art. 20, comma 2)

Link al sito web dell'ente: www.ao-siena.toscana.it/