Skip to Content skip-to-menu

Pari opportunità

In Primo Piano

Istituzioni e uffici competenti per l'imprenditoria femminile

Uffici dello Stato e della Regione competenti per la promozione e il sostegno dell'imprenditoria femminile. Strutture dello Stato Presidenza del Consiglio dei Ministri –...

Consigliera regionale di Parità

Competenze e funzioni. Contatti e modalità di intervento a sostegno delle pari opportunità sul lavoro

Pari Opportunità: Rapporti delle aziende medio-grandi toscane. Biennio 2006-2007

Pari Opportunità: Rapporti delle aziende medio-grandi toscane. Biennio 2006-2007


Sesto rapporto biennale previsto dalla L.125/1991 sulle azioni positive per la realizzazione della parità uomo-donna nel lavoro, incentrato sul monitoraggio delle aziende pubbliche o private che occupano più di cento dipendenti, che rappresenta un contributo conoscitivo importante e coglie uno spaccato del sistema produttivo regionale, altrimenti non rilevabile dalle consuete indagini occupazionali.
L'elaborazione e l'interpretazione dei dati che le aziende  medio-grandi della Toscana inviano alla Consigliera di Parità, da un'ottica di genere aiuta a fare il punto su aspetti fondamentali, quali quelli relativi alle professioni, ai movimenti di ingresso e uscita dall'occupazione, alle modifiche nella struttura delle qualifiche e delle retribuzioni, al ricorso alla cassa integrazione.
Scarica la pubblicazione in .pdf


Ultima modifica: 02/12/2012 03:28:17 - Id: 52139